(绩溪县)2017年荆州乡人民政府工作报告(全文)

(绩溪县)2017年荆州乡人民政府工作报告(全文)

今年以来,我乡在县委、县政府的正确领导下, 在县委、县政府的坚强领导下, 全乡人民以习近平系列讲话为指导,认真贯彻落实党的十八大和十八届四中、五中、六中全会精神,践行“两学一做”,开拓创新,扎实工作,全乡社会大局稳定,人民安居乐业,经济建设和社会事业保持了稳中有升的良好发展态势。

2016年工作总结

(一)求真务实抓党建

充分发挥乡党委的核心领导作用,坚持抓大事、议大事、管大局。以“从严治党”为主旨,紧扣“党建+”这一主题,扎实开展了基层组织建设活动。

进一步加强党组织强基固本行动。围绕年初制定的党委中心组理论学习计划,结合“两学一做”学习教育和“学经典、讲经典、考经典”等活动,,重点学习了学习马克思主义经典著作、党章党规、习近平总书记系列讲话、市第四次党代会、县第十五次党代会精神,进一步加强乡党委班子学习教育。合理利用乡干会,由值班领导牵头,每周召开一次工作例会,在研究部署工作的同时,组织干部学党章、学党规、学经典、学政策、学业务,结合荆州离城较远、干部驻乡“不走读” 的工作特点,扎实开展机关干部“夜读”、“晚间讲堂”、“七学践实效”活动。创新“三会一课”学习内容、学习方式,认真开展“九华道德讲堂”、“万堂党课进基层”、“农村党员上讲台”、“外地流动党小组送学”等活动,组织乡党委班子成员、村“两委”干部、农村党员、在外流动党员上讲台、讲党课、谈心得、传经验,将党章党规、党纪准则、系列重要讲话、市、县党代会精神、生产生活、在外经商务工中典型经验穿插其中,确保学习教育“学有所得、学有所用”。截止11月,全乡共开展“九华道德讲堂”、乡、村专题党课教育20余次,参加党员群众达400余人,开展进村到组入户送学4次,组织浙江流动党小组流动党员学习交流1次。乡领导班子成员之间、村“两委”干部之间,广泛深入开展谈心交心,随时随地注意沟通思想,商量工作,围绕乡、村各项中心工作,集思广益,议定事项坚决落实,进一步增强了乡、村领导班子的凝聚力和执行力。

进一步加强党组织、党员干部服务建设。围绕县委“1+2+6”重点工作,紧抓党建在经济社会发展中的引领作用,按照既定的村级组织建设三年计划,进一步加强村级党组织建设。完成了上胡家村部便民广场建设,九华村村部改建工程已经正式实施,改建工作正条不紊开展,预计11月完工,并投入使用,下胡家村部改建工作形成初步改建方案。强化“一平台两中心”建设,充分利用综合管理平台,有效整合林业、计生、财政、民政等部门力量,实现了平台建设的信息数据集中整合,促进农村土地确权、矛盾纠纷排查等各项中心工作开展。进一步落实为民服务中心工作制度,全乡四个村“两委”干部严格遵守日常坐班、周末值班制度,倡导“马上就办”,保障工作效率。开展村干部日常坐班督查4月,8月由乡纪委牵头,开展村干部坐班督查,对发现的问题责令其及时督促整改,取得良好效果。围绕“做合格党员”中心主题,创新党员管理工作,推进实施党员“正风肃纪”考评,建立党员个人积分台账,以实事积分对党员的履职情况和党性状况进行量化考核,做出星级评定。教育引导全乡党员带头自律、带头学习、带头建设美丽乡村、带头帮扶困难群众、带头维护社会稳定。8月,完成了全乡党员上半年“正风肃纪”考核工作。对全乡党员半年来参与乡、村工作、组织生活等进行了积分评定。进一步坚持“一村一策”,突破村级集体经济发展瓶颈,通过广泛征求党员、群众意见,在全面摸清村级集体资产、资源、资金的基础上,及时召开各村“两委”会,专题研究村级集体经济发展工作,制定了村级集体经济发展方案,积极争取上级部分政策性补贴补偿、争取相关项目资金参与发展山核桃加工等多种渠道为切入点,九华村以股份制方式,成立了绩溪县仙人居生态农业开发公司,目前公司已经完成注册,土地流转工作已正式启动。在县妇联帮扶下,下胡家村通过实施“美丽家园行动”项目,投入项目资金5万元,建立了茶叶种植示范基地,为村级集体经济发展注入新动力。

进一步夯实“党建+”工程。一是紧抓党员干部作风建设。不断增强“四个意识”,压紧压实“两个责任”,严格执行“六项纪律”,紧抓作风建设,严格落实党风廉政建设党委主题责任和纪委监督责任,加大对各项工作的督查力度,对全乡党政干部违反规定经商办企业问题、“酒桌办公”问题、违反干部回避及“基层党组织长期不换届”问题、私设“小金库”、违规发放津补贴等问题进行全面清查。进一步强化纪律建设,积极开展“一村一课”廉政党课宣讲活动,加强对基层党组织和党员的日常监督管理,截止11月,全乡完成了违纪问题线索初核16件,初核转了结11件,立案处分5名党员,批评教育2名党员,有效地发挥了党纪对党员的约束作用。二是严格党员干部日常教育。以支部为单位对全乡党员进行全面摸排,核查党员身份信息,摸清流动党员底数,理顺党员组织关系。扎实完成了全乡326名党员组织关系摸排工作,实行《党员摸排信息采集表》“一人一表”。 对2008年4月以来交纳党费情况进行全面自查补缴,由乡机关干部带头开展党费补缴工作,全乡党员共补缴党费24506元。对不按照规定交纳党费的党员,由其组织关系所在党支部要对其进行批评教育,督促其限期改正,及时补交党费。针对流动党员“学习难、难学习”问题,乡党委主动探索,谋求突破,今年8月份,积极主动与临安市锦城镇对接流动党员教育管理模式,为流动党员讲授“两学一做”专题党课,开展学习交流研讨活动,为在临安务工的5名党员过了一次很有意义的组织生活,确保党员日常学习教育“不脱节、不落课”,为今后流动党员教育管理摸索出了有效的途径。三是创新社会综合治理。山核桃是荆州乡老百姓增收致富的主导产业,针对每年各村组都会发生提前收打、非法偷盗、拾捡他人山核桃,严重影响了辖区的社会稳定等行为。荆州乡党委、政府把山核桃护收作为全乡社会治理的重要着力点,自我加压,敢于担当,敢于突破,主动创新,扎实开展了以党政主导、群众主体、全员参与为主要思路的山核桃护收专项行动。提前安排精心组织调研,确定护收方式,制定了《荆州乡山核桃护收村规民约》,召开党员大会、村民代表大会、各村民组会议等一系列动员大会,强化护收责任下传到村到组,健全“从村、组到户、到人”的工作体系,妥当安排好护收值守点、巡逻值守班次和人员。全乡共设立护收巡逻片区33个、值守点81个,每天有517名党员、群众积极参与到护收工作,实现了“三个确保”--每个巡逻片区和值守点有人员看守,确保规定捡拾山核桃时间外无人上山,确保巡逻值守时间内人员不脱岗。有力地维护了全县山核桃收打秩序,保证了荆州乡山核桃收获时期的社会稳定,取得了山核桃护收的重大胜利,赢得了全乡人民群众的高度赞誉。

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